FormulareUtile
⌕ Caută Deschide catalogul ↗

Documente pentru muncă

Cerere de demisie online, completabilă și ușor de adaptat

Completează datele salariatului și ale angajatorului, alege situația privind preavizul și pregătește notificarea pentru comunicare.

← Înapoi la catalog
Formulare UtileModel completabil

Cerere de demisie

Notificare privind încetarea contractului individual de muncă

Vă notific prin prezenta demisia mea din funcția ocupată în cadrul societății/instituției menționate mai sus și vă rog să luați act de încetarea contractului individual de muncă în condițiile legii.

Completează situația aplicabilă

Vă rog să înregistrați prezenta notificare și să îmi comunicați numărul de înregistrare.

Semnătura salariatului

Important: demisia este o notificare scrisă și nu trebuie motivată. Completează termenul de preaviz conform contractului tău individual de muncă și verifică cerințele angajatorului înainte de comunicare. Păstrează o copie și o dovadă a comunicării notificării. Pentru situația ta concretă, verifică art. 81 din Codul muncii.

Notificare de demisie

Cerere de demisie online, completabilă și ușor de adaptat

Completează gratuit datele angajatorului și ale salariatului, alege situația privind preavizul și pregătește notificarea pentru comunicare. La final, poți salva documentul ca PDF sau îl poți printa.

Ce conține modelul?

Pagina te ajută să aduni într-un singur document informațiile importante pentru notificare.

  • angajatorul, funcția și datele salariatului;
  • numărul contractului individual de muncă și domiciliul;
  • preavizul, data estimată a încetării și semnătura.

Cum poate fi folosită?

O poți adapta pentru comunicarea demisiei către angajator sau departamentul de resurse umane.

  • completezi notificarea cu preavizul prevăzut în contract;
  • notezi, dacă este cazul, solicitarea de renunțare la preaviz;
  • păstrezi o copie și o dovadă a comunicării documentului.

Important: verifică termenul de preaviz și condițiile aplicabile situației tale în contractul individual de muncă și în art. 81 din Codul muncii. Pentru demisia fără preaviz sau situații speciale, cere o opinie profesională înainte de depunere.